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员工试用期转正工作总结(21篇)

2021-10-13 来源:画鸵萌宠网
员工试用期转正工作总结(21

篇)

员工试用期转正工作总结1

时光荏苒,短暂而充实的试用期在这个阳光明媚的夏天结束了。首先,我要感谢公司和公司领导给了我这个展示才华,体现自我价值的舞台。回想起刚来公司时的情景,仿佛就在昨天。那时候我刚大学毕业,面对新的工作,新的环境,懵懂却热血沸腾。但这几个月在公司领导无微不至的关怀和包容下,在同事们雷厉风行的工作态度和热情活泼的公司氛围的影响下,加上自己在工作中不断的探索和学习,我顺利完成了见习任务,收获了很多书本上学不到的知识。让我对我三个月试用期以来的工作做个自我总结: 一、严格要求,努力提高

在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

二、忠于职守,严格做好保密工作

在文字录入的同时,能够认真执行保密制度,妥善保管文字资料的文稿,打印后及时销毁作废文稿,不泄露机密资料和文

件内容。校对废料,旧材料和文件也可以妥善处理。日常办公尽量节约各种耗材,杜绝浪费。对于办公室的电脑、打印机、复印机等设备和其他物品,可以严格管理,保证打印工作的顺利进行,并在工作中学会这些设备的简单维修和保养。在今后的工作中,我会努力改正自己的缺点,以更大的热情投入到工作中去。首先,加强学习,主动学习。在当今知识经济时代,我们必须时刻学习才能与时俱进,所以我将把加强学习、提高政治思想素质和业务工作水平、树立良好的职业道德作为一项重要的日常工作,以认真的态度、饱满的热情、严格的纪律投入到学习中去,为我的工作积累必要的基础知识和技能。其次,提高服务意识和工作作风。作为办公室的一名工作人员,我将本着为人民服务的原则,热情积极地做好自己的工作,为来上班的人提供满意的服务。第三,提高工作能力,勇于创新。虽然办公室的工作琐碎复杂,但我会努力进一步提高自己多方面的工作能力,以积极的心态面对每天的工作。同时,我也会注重培养自己的适应能力、协调能力、组织能力和创造力,在工作中不断学习、奋进、提升自己,更好地完成本职工作,不辜负公司的期望和培养。 员工试用期转正工作总结2

时间一晃而过,转眼间试用期已接近尾声,从六月初到现在我已经在公司工作了俩月的时间了,这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下很多精彩而美好的回忆。在这里对俩月的工作和生活做一下总结,可从中发现自己的缺点和不足,在以后的工作中加以改进,以提高自己的工作水平。

在这俩月的工作中,我已经完全进入了自己的工作角色,基本能够胜任自己的岗位,能完成好领导交给我的各项任务,经过自己的努力及领导和其他同事的帮助,大大提高了自己的业务能力,在平时的工作中学会了不断思考和总结,能够独立

解决一些客户的问题,很快的熟悉了软件相关的业务,同时也在不断学习相关知识。

在工作任务方面,我所在的岗位是技术支持,因此要对软件的业务和工作流程都要清楚。在这俩月中,通过接听客户的咨询电话积累了一些工作经验,同时在领导、同事们的帮助下,能够迅速的了解软件业务以及工作的流程。其中,在7月份的时候我圆满完成了北京市公安局装备管理系统Excel数据导入的现场指导工作,对于一个刚入职的新员工来说,能得到这个锻炼的机会,必须要感谢领导给予的信任与鼓励,这对我在以后工作中有了极大的信心,同时也相信自己有能力完成领导安排的各种工作。

通过这两个月的工作,我取得了很大的进步,但我也清楚地知道,还有很多不足之处需要不断改进。所以我必须在工作中不断思考总结,让自己的业务能力更加熟练。在工作中,要虚心向领导和同事请教。在持续的工作中,我也体会到了运维工作的重要性,必须要做,不能敷衍了事;守约;不争论,认真负责,不投机取巧,踏实谨慎,不犯任何错误,严格要求自己,及时准确的完成领导交给的任务,不辜负领导的信任,保持拼搏的精神,提高自己的业务能力,为公司的发展贡献自己的力量。

员工试用期转正工作总结3

本人于20xx年x月正式加入公司,在这之前xx是我前公司的客户之一。时间如梭,昨日收到公司人力部门的邮件提醒我申请转正,回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将试用期的工作情况总结如下:

在销售的团队中业务人员永远是冲在第一线的,而我所要负责的工作就是在后方给他们强有力的支援和协助,由我来负责的工作内容主要这么几项,按我心中的次重点划分: 1、业务人员每月的日常费用报销,这是每月工作的重中之重,xx部在全国各地都遍布着渠道销售经理,每月几十号兄弟姐妹的报销收据将快递到我这里统一整理、粘贴、填报销单、审核单据合格性,报批,直至最终与业务人员核对报销款。这项工作并不难,在这方面我也有丰富的工作经验,唯一的小不同是各公司对于费用处理都有自己的方式,大同小异,前期有些地方做的不到位,经过与导师和相关部门的沟通,现在这部分工作已经熟悉可独立完成。

2、及时了解xx情况,为领导决策提供依据。作为xx企业,土地交付是重中之重。由于xx的拆迁和我公司开发进度有密切关联,为了早日取得土地,公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一,利用一切有利资源,采取有效措施,到xx、xx拆迁办等单位,积极和有关人员交流、沟通,及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室,公司领导在最短时间内掌握了xx及拆迁工作的进展,并在此基础上进一步安排交付工作。

3.代理商激活奖励的审核,公司的商业模式,签约代和盟友,每个月都会给完成发货任务的代理商和盟友一定的奖励。这种奖励以回扣的形式出现。每个月业务人员都会调出系统中的数据,按照奖励标准计算奖励。我的工作是查看业务人员提供给各办公室经理的奖励清单,并收集反馈。我是这里的桥梁。在此提出建议,建议公司系统研发部继续对系统进行优化和完善,因为在系统使用过程中,经常会出现当天数据与其他日期数据不一致的情况,对客户造成不良影响。

4.对窜货的核算和业务经理对成长奖励的激活,也是对代理商和业务经理工作的一种监督。数据在系统中调出,按会计准则列出,再由相关人员核对,最后提交审批。

5、办事处行政预算审核,每月根据年初的行政预算分解预算表提交各办事处做预算,收集预算表签批,每月做费用报销以备查用,严禁超预算报销。

6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度,组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后,在x月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。切实做好公司司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续,严格按照程序核定使用标准;

回顾过去一年的工作,我在学习和工作上有了新的进步,但我也意识到自己的不足。我的理论知识水平还比较低,现代办公技能不强。今后我会认真克服自己的不足,发扬成绩。因为觉得自己担子很重,自己的知识、能力、经验与岗位相差甚远,所以一直不敢掉以轻心。我一直在学习,向书本学习,向身边的领导学习,向同事学习。所以我觉得这半年来我还是有所进步的。积极提高自己的专业素质,在工作中争取主动,有较强的事业心和责任感,努力提高工作效率和质量。 员工试用期转正工作总结4

我于20xx年x月xx日正式在客服部工作,试用期三个月。

时光弹指一挥间毫无声息的流逝,转眼间试用期接近尾声。回首过去的三个月,内心不禁感慨万千这是我人生中弥足

珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。虽然没有轰轰烈烈的战果,但也经历了一番不平凡的考验和磨砺。

在这段时间的工作学习中,对同方人环有了一个比较完整的认识;对于公司的发展历程和管理以及个人的岗位职责等都有了一个比较清晰的认识。在熟悉工作的过程中,我也慢慢领会了同方人环“承担、探索、超越”的精神,团结协作、开拓创新,为同方人环的稳步发展增添新的活力。在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作学习情况作如下汇报。

我的工作主要是行政管理、费用管理、物资管理及办公室内的一些日常工作。在工作中我努力做好本职工作,提高工作效率及工作质量。因无工作经验,期初的一段时间里常常出现问题,在此谢谢领导和同事们的热心帮助,让我及时发现工作中的不足,并且认真更正。工作中不断地总结经验教训,后来我也熟悉了每天的工作,及时提交各种报表,做到“主动”工作。经过4月中旬去北京的培训,我对本职工作有了一个更深刻的认识,特别是工作中的一些细节问题,还有领导和同事们提出讨论的问题,我也有了清楚的认识。工作中需要同事之间团结合作,这一点很重要,也是加入公司以来同事们给我最深的影响。

当然,我在工作中还在存在着缺点和做得不到位的地方,我会继续努力工作学习,今后一定尽力做到最好。工作中需要“超越”的精神,我相信经过努力,工作会越做越好。 在此,在对试用期的工作情况及心得体会做一汇报后,我想借此机会,正式向公司领导提出转正请求。希望公司领导能对我的工作态度、工作能力和表现,以正式员工的要求做一个全面考量。我愿为同方人环的蓬勃发展贡献我全部的力量。 员工试用期转正工作总结5

充实的生活中时间也总是匆匆忙忙的。回顾这段时间里的工作,作为一名xx公司的新人工,我在自己的工作岗位上受到了大家很多的照顾。真的十分谢谢大家!同时,在大家的照顾下,我在工作上也吸收并学习了各种工作的经验,大大的提高了自身的业务能力和工作技巧。如今的工作能力更是得到了大大的提升。回顾这三个月,在工作、心态、人际上我都有了很大的改变,转眼试用期也即将结束,我在此对自己这三个月的经历和工作做总结如下: 一、个人的思想和心态

作为新人,刚入职的时候,有一段时间无法融入公司团队的思想和精神。除了默默的参与训练和机械工作,我几乎没有再表现出什么表现。

但是,随着在工作中领导对我的亲切指点,以及团队中不少前辈的热心指导,我也不知不觉的融入到了团队的环境中来!现在的我,不仅仅能在自己的工作中做好工作,更能对自己不了解,或是对工作的想法大胆的说出来,虽说不一定能帮助到部门改进工作,但每一次的交流,都切切实实的解决了我心中的疑惑,让我的工作变得更加流畅。

而加入公司的团体也让我逐渐了解了公司的文化和精神。让我朝着正确的方向努力,表现出更大的热情和努力。 二、自身的工作情况

工作方面,因为我是新人,一开始我只会死板的完成工作任务。但也因此,我对工作规则和要求有着非常清晰的认识,并在工作中严格遵守规则,从不主动违反工作规则。

而后来,在各位的帮助下,我的工作经验变的丰富起来,面对一些问题能灵活的应对,也不必总是给领导带来麻烦。但

同时我也一直保持着对工作规定的严谨性,绝不违反要求,保证了自身的质量和准确。

现在,我在这个月的工作中取得了较为不错的成绩。但是,也还是有一些关于经验方面的问题,但我会继续努力,继续将自己的工作做好! 三、人际方面

进公司以来,我一直努力融入公司团队,大家也一直很照顾我。在这样温馨的环境中,我逐渐认识了很多同事,工作之余也可以积极的和大家讨论交流,所以学到了很多技巧和方法。 在过去的三个月里,虽然我还是一名试用期员工,但我深深感受到了公司的热情和活力,我决定在这里继续发展自己,继续努力,为公司创造越来越好的成绩! 员工试用期转正工作总结6

我有幸来到公司经营管理部从事报批报建工作,在公司领导的关心和指导下,在同事们的热情帮忙下,较快熟悉了公司环境,适应了新的工作岗位,现将我试用期的工作状况简要小结如下:

一、严格遵守公司各项规章制度

上班伊始,我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度,并严格遵守,做到了无迟到、早退、违规现象。 二、主动学习

尽快适应环境,快速熟悉环境,了解报批和施工的工作资料。积极虚心向领导和同事请教和学习,基本掌握相关工作资料、工作流程和工作方法。

三、工作用心

认真、负责,透过不断学习、请教,总结积累,较好地完成了领导安排的各项工作任务。

1、在领导的安排下,与xx部用心沟通和联系,就xx项目与政府各相关部门用心沟通和征询,为方案的顺利进行带给了有效帮忙。

2.以工作经验和进度为基础,结合公司实际情况,力求工作计划与工作进度紧密结合,使计划和进度有效有序地进行。 3、根据项目状况,结合公司一级计划,有预见性地开展工作,努力在条件成熟的状况下把所有与项目有关的事务提前进行并完成。

4.尽最大努力配合和帮助其他部门完成相关工作,给我带来力所能及的帮助。

5、在计划要求时光内,提前完成立项备案,为项目正常进行带给了条件。

6.提前完成交通分析、日照分析、环境分析的前期文字和制作,为下一步做好最好的准备。

7.用心与国土部门沟通,加强联系,有效说服地块内高压线搬迁,督促政府部门在有效时间内制定高压线搬迁方案,为项目带来有利保障。

8、配合公司领导对土地交接工作进行用心的跟踪和有效监督,为领导做好参谋,为土地顺利和正常交接带给本人职责范围内所能进行的工作。

9.利用私人关系,用心给其他部门带来帮助和支持,有热情,没有怨言。与同事和谐相处,加强沟通,团结协作,尽快更好地融入团队。

四、存在问题及解决办法

1.由于我在之前的单位主要从事行政、运营和项目管理工作,我需要更多地了解房地产公司的工作资料和流程。试用期内还没有完全融入公司的习惯和规定,需要领导和同志的指导。

2、工作中有时过于自信,对有些复杂工作估量过于简单,造成了工作上的被动,有急于求成之状,求功心切。 在短短的三个月时间里,个人认为取得了一定的成绩,但离领导的要求和自我要求还有很大差距。如果公司认为我在试用期内仍然合格,将转正,我将进一步严格要求自己,克服自己的缺点,加强学习,努力提高自己的专业水平,发挥自己的长处,用心、热情、认真地完成每一项工作。 员工试用期转正工作总结7

回顾20xx年来的工作,我部门在公司领导和同事们的支持与帮助下,严格遵守公司的相关制度,顺利地完成了试用期的考验。为了更好的完成接下来的工作任务,现将我部门在过去8个月中的工作情况作一个汇报与总结。

在过去的8个月里,我部门严格按照公司采购管理制度,极力控制采购成本,保质保量的完成了各项采购任务,保证了公司各部门的正常运营。但是从整体来说,还尚未达到预期的理想效果,如采购及时率尚且能达到95%,迟发货、质量不达标等因素仍然存在。在今后的工作中,我部门将继续努力学习,不断提高业务技能,征询产品信息,加强与客户沟通,更

好的保质保量完成各项采购工作,使各项工作的正确率、准确率力争达到100%。为了更好的完善采购工作,高效的完成采购任务,我部门将采取以下措施:

一、严格遵守公司的采购管理制度,做好每日计划与总结 为了达到日事日毕的要求,我部门将每日写好当天要做的工作,要处理的事情,对每天的工作情况做一个总结,对没有处理好的事情,抓紧时间处理,尽量做到问题不推迟,尽最快速度解决。

二、坚持“多快好省”的采购原则,严格控制采购成本 我们的采购工作就是服务于生产,就是要以最低的成本采购到高质量的生产原料,所以一定要对要采购的原材料进行细致的分析,衡量它们的性价比,始终坚持“以质论价,货比三家,多快好省”的采购原则。

三、在工作中要多跑、多对比、多总结

边学习边实践,不断提高自己的采购业务水平;加强与供应商的沟通,要及时做好跟催工作,让他们积极配合我们的工作;遇到问题要及时采取措施解决,一定要保证按时、按质、按量提供好生产所需的各种原材料。 四、加强与各部门的沟通与协调

严格控制采购时间和采购周期,保证各种原材料的购进科学合理;极力配合公司的各项财产运营工作,当不同种类的物品或原材料进厂时,要及时的和有关部门做好协调与沟通。 五、要控制物品与原材料入库的数量与质量

在采购货物和原材料时,如发现质量和数量异常,应立即采取应急措施,并联系供应商与相关部门协商。

六、学会主动与人沟通、交流

经常与车间、仓库、质检部门的相关人员联系,方便自己了解产品,跟踪需求,减少工作失误,提高工作效率。

总之,在以后的工作中,我部门将会更加努力地学习,不断地积累丰富采购经验,高标准严要求地完成各项工作,以勤奋务实、开拓进取的工作态度,为公司的发展贡献我们的力量。

员工试用期转正工作总结8

我于20xx年xx月xx日正式开始到公司采购部上班。由于自己的学识、经验和阅历与采购工作都有一定的距离,所以感到身上的担子很重,总不敢掉以轻心。从来公司的第一天开始,努力把自己融入到采购中心团队中,不知不觉一个多月的试用期就结束了,现将这一个月的工作情况总结如下: 一、三人行,必有我师

现在是我努力学习的阶段,公司中的每一位同事都是我的老师,他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。所以我总在经理的指导和同事的帮助下不断的学习。在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着采购工作情况,较好的融入到我们采购团队中。 二、学习技能

排版和学习采购制度汇编,了解采购流程、采购管理、采购结款方式。

三、统计供货商信息

年未统计电子版供货商信息xx个。

四、接手工作

接手日常采购费用工作。掌握了公司采购费用报销流程。 五、协助工作

协助经理完成市场调研、日常采购x次。 六、整理档案

对文件档案在年底进一步完善整理、归类,统计份数x份,为以后的工作提供便利。 七、能力增长

通过协助做上半年采购物流中心经济分析报告及在经理虚心的指导下,让我重新认识了制作表格的要求和数据文字的严谨性,同时也增加自身PPT的制作能力,对各公司的采购工作也有了一定的认识。 八、未来规划

(一)工作中采购方面缺少经验,因此在以后工作中,要多记录并理解领导、同事的谈话,要有不怕苦的精神,协助领导多办实事,从中积累经验提高自身采购能力。

(二)办公室里的工作已开始接手,但在培训会议的整理、文档详细内容等方面要向同事学习,更快的介入到日常工作中。

(三)工作要细心,善于思考,发现存在问题,首先与领导进行沟通,指出自己的解决思路和意见提供参考。

(4)多学习同事的长处,严格按照领导的安排完成日常工作。 员工试用期转正工作总结9

前几天我从实习期转到了试用期。与之前的实习相比,我的工作内容和强度都发生了很大的变化,尤其是试用期的后期,对我的工作认真度、执行力、完成度都有很大的考验。 试用期间,原本是安排协助培训负责人处理培训方面的各项事宜,熟悉相关的培训工作,后期则倾向于招聘基础工作的深化,现大致概括有如下几点:

1、新员工培训与企业文化宣导:通过入职培训ppt的更新制作和一遍一遍的听取、了解企业文化和规章制度,渐渐熟悉并能够独立完成新员工的入职培训,对于新员工的需求以及公司的企业文化有一定的认识和了解。

2、入职流程的明晰:通过对集团本级若干新员工的报到及入职手续的办理,梳理并熟悉了整个入职手续的过程,新员工信息的申报、劳动合同的签订、入职培训的实施等。 3、各店月报的汇总与报告:从第一次接触月报,到逐渐熟悉和运用月报是这个三个月收获较多的地方。一开始漏洞百出,效率低,理解不深,渐渐地意识到月报的实用性和准确性。目前正在对月报的数据准确性、合理性、统一性做加强,今后将逐渐从审核数据的准确性转向对关键内容的把握和理解。

4、招聘工作的深入:从后期对招聘方面培养力度的加强,不仅从时间分配上和工作完成进度上都对我有更大的考验。在招聘人员方面,通过简历的搜索,较快地浏览并锁定合适的人选。能够对面试者有一个较深刻的电话沟通和面谈,能够从声音、眼神、形态来初步辨别一个人的品行和性格。但在复试时领导的一些面谈观察中,我还没能够捉摸透需要注意和警惕的关键点。

5、时间管理:招聘工作总是阶段性,且不定时,很多时候在时间的控制和运用上显得更为重要。一直以来都认为事情总是被打断,不能一心一意全心完成好一件事,让我觉得困扰和郁闷。但是慢慢地,在各种敦促和辅导下,在时间管理和运用上面有了进一步的提升。虽然进步的步伐偏慢,且实施起来的成果还没有得到很好的验证,但是我相信在时间和经验的积累下,对于时间的管理一定能够更上一层楼。

6、沟通交流的效果:在hr体系内,通过几次hr活动及几个月来与子公司hr同事关于月报等工作的面对面或者电话沟通,能够较好地掌握交流技巧,营造一个轻松的沟通氛围,为后期工作上的深入交流奠定基础。在体系外同事间的沟通方面也能够较好的把握分寸,同事之间交流无大障碍和矛盾,轻松自在。

通过这段时间的学习,我发现自己在工作上仍然存在很多不足,于是我作出总结决心改正缺点,发扬优点,在转正以后加倍努力工作,将自己的能力进一步提升! 员工试用期转正工作总结10

在这三个月里,我努力了,进步了很多,学到了很多以前没有的东西。我觉得这不仅仅是一份工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这个阶段开始,我发现我渴望的知识正在源源不断地向我走来,在这个熔炉里慢慢消化。这是经验。在此,非常感谢公司领导和前辈们的关怀,深刻体会到公司从老板到同事脚踏实地、认真的工作态度,让我更加警醒自己,做好工作。虽然每个公司的制度和规定在细节上略有不同,但大方向和目的是一样的。

所以我很快就适应了这里的工作流程,并努力配合大家的工作。虽然有一些不足之处,但我积极改正,避免再犯,做好本职工作。我喜欢这里,愿意以此为平台锻炼自己,与公司共同

发展,做出自己最大的贡献。对我来说,无论在哪里,在哪个公司,只要有幸成为其中的一员,我就很充实。

团队精神是每个公司都倡导的美德,我认为,公司要发展,彼此的合作协调是很重要的,没有各个部门和各位同仁的相互配合,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损,这样对公司和个人都无益处。三个月来,我更是体会到,工作时,用心、专心、细心、耐心四者同时具备是多么的重要,在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性。

1、向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,端正态度,改进方法,广泛汲取各种\"营养\";

2、向周围的同事学习,工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;

3.从实践中学习,把学到的东西运用到实际工作中,在实践中检验学到的东西,找出不足,提高自己,防止和克服肤浅知识的倾向,把工作做好。我认为最重要的是要有责任感。如果你有责任,你会尽力去完成它,并把它做好。如果你热爱你的工作,你的工作也会喜欢你。

公司经常宣扬每个人都应该做好自己的工作。这是一种无形的责任,督促着我朝这个方向努力,不断完善和提升。 员工试用期转正工作总结11 一、德:

爱岗敬业,热爱电力事业,树立终生为电力事业服务的思想,爱厂如家,积极为企业出谋划策,分忧解忧,树立主人翁

责任感。自觉遵守电力职工行为规范,遵守电力行业和企业的法律法规。

努力完成生产和工作任务,认真履行职责,作好本职工作,充分发挥个人作用。不断加强自身文化、业务的学习,努力提高工作能力和水平,工作上精益求精,力求出精品,从小事做起,从最基本做起。加强“三大安全”思想意识,杜绝违章,确保企业生产安全的实现。注重个人形象,维护企业利益,文明生产,文明待人,文明办一切事情。 二、能

立足本职岗位,尽心尽责,认真对待每一项工作、做好每一件事。在短短的一年多时间里在领导和同事的关心帮助下,从检修一线基础工作做起,为了能尽早胜任本职工作,本人除了上班时多学多干外,还经常放弃休息的时间,认真学习、钻研各类设备图纸,遇到不解的地方,认真琢磨,直到弄懂为止。

对设备管理严格执行“两票、三制”勤于检查,认真到位,注意观察设备及其运行状况,,在边干边学中,不断积累工作经验和设备缺陷判断分析与事故处理能力,将自己所学的理论知识与实际进行充分联系,根据自己熟练掌握的岗位技术知识,指导电气班的各项工作。 三、勤

我在加强专业学习和班组管理方面工作的同时,还利于业余时间编写了《x厂调速器电气检修工艺规程》、《x厂励磁装置检修工艺规程》等检修规程。另外,积极组织和参加检修部开展的“检修维护人员多能化”岗位培训工作,努力达到精一门、会二门、学三门。主要是集中理论讲课,同时结合现场

设备进行讲解、现场考问讲解、图纸讲解、设备事故与故障分析处理等。

另外,采取一事一培,一问一答的方式,激发和调动班组员工的积极性、主动性和创造性,在学习中形成“比、学、赶、帮、超”互动式的学习和交流的良好氛围,大大提高了班组人员的素质和技能水平,同时也使得他本人在技术方面得到全面提升,专业技能普遍提高,真正起到技术保证系统的作用,更好地确保安全生产。实现全年无事故安全目标。 四、绩

由于设备为近一年来刚安装新投运的设备,设备正处于磨合期,故障率高、图纸不全,维护工作量大、点多面广;为了尽早全面掌握维护技能水平,我利用各种渠道虚心向安装师傅请教,同时通过个人加班加点,不断自我加压、自我完善,自我提高,终于在较短时间内熟练掌握了机电各方面应具备的知识及维护技能,得到领导的肯定,并且胜任电气维护各个岗位的工作,为设备的安全运行打下了坚实的基础,也为发电目标顺利完成创造有利条件。由于班组成员及本人的不懈努力,电气班每个成员都取得了长足的进步,电气班的各项工作名列检修部的前茅。

员工试用期转正工作总结12

我在兴业银行已经几个月了,但是在这短短的时间里我学到了很多东西。

对于一个非银行业相关专业毕业的者来说,能够有这样一个机会进入银行工作,对我来说既是机遇又是挑战。诚然,对于一个对银行业务不甚了解的门外汉来说,在银行这样的单位里,在完全陌生的领域中,我必须从头学起。

在我刚进银行的几天里,认识这里的同事,以及熟悉这里的工作环境对我来说是首先需要解决的问题。在很短的时间里,我就已经认识了大家,渐渐开始熟悉了这里的一切。 由于我对此项工作的陌生,同事们都纷纷把自己手头有的相关书籍借给我,并且跟我讲了许多关于我们部门——特殊资产经营部相关的业务知识,对于我来说,一个一个原来陌生的名词也渐渐熟悉了起来,从前对经济、金融、法律等方面知识相当匮乏的我,也逐渐对这些领域的话题产生了兴趣。对知识的渴望让我看了不少相关领域的书籍,确实觉得受益匪浅。 另外,银行各级领导也很关心我,让我分别去法律合规部和销售部。在这两个部门,我也收获了很多,也可以从其他部门的业务知识中知道他们和我们部门的关系。以及它在整个银行中的作用。

在我进入我们部门之前,我就知道部门是参与坏账核销的,也就是银行发放的贷款。如果收不回来,我们需要这个部门来处理。当然,这一切都是我对我们部门最初的肤浅印象。 现在经过这几个月的磨砺,我对自己的部门和所从事的工作有了更深刻的认识。我已经知道它的重要性了。

在一开始我对这里的一切都是如此的陌生,要感谢各级领导的关心,以及同事们的帮助,我的进步才有了保证。在接触到一些不太熟悉的术语时,我就会在网上查找相关的解释,如果实在不明白,我就向同事们请教,大家也都不厌其烦地给我讲解,并且想方设法让我去接触更多我尚不熟悉的知识。 当然在同事们需要的情况下,我也会尽自己所能去给大家提供便利,每天我基本上都是第一到办公室,然后打开空调,把加湿器灌上水,并把水烧开。尽管这都算不上什么大事,只

是我的举手之劳,不过我觉得正是这样一个良好和谐的办公室气氛,使我在一个祥和的环境中可以把工作做得最好。 在工作的过程中,我也会一个人出去做事。我认为这对我是一个很好的锻炼,尤其是对我与他人沟通的能力。对我来说,我可以提高我的表达能力,也可以锻炼我的勇气。抓住这些机会,让自己更加成熟。

对于我这样一个从大学走出来时间还不算长的新人来讲,在工作中还是会遇到不少这样那样的问题,包括工作方式以及与人交际方面的,在这段时间中,我已经在这些方面有了长足的进步,而且自己的心理状态已经完全从学生状态转变成一个社会人了。我想自己之所以能够比较快地完成这种转换,跟我们兴业银行有着的良好的工作环境氛围是很分不开的,在这样一种和谐气氛中,我还有什么理由不在这里取得进步和提高吗?

今年的核销工作内容很多。由于刚开始在兴业银行工作,已经赶上了三次核销工作,而且据说今年每批的数量都特别多,这是我学习核销流程的大好机会。我通过这些练习,逐渐掌握了这个过程的要领。一开始只是在老师的指导下完成这个过程。我做过的流程和步骤我一直没有搞清楚,现在不一样了。我已经主动知道自己该怎么做了。这其实是一个从量变到质变的过程。当然,我现在的工作还有很大的提升空间,是一个不断从新的量变到更新的质变的过程。我相信我将来会比现在做得更好。

核销过程中有许多步骤。首先需要打印材料,需要从征信系统找数字填写相关表格。我们要知道核销报告怎么写,我也是按照模式练习写的。我还需要填写提交表格,列一份核销材料清单,包括装订材料,将核销材料打包。反正我感觉整个核销过程很忙,但是让我更开心,因为只有这样的工作量才能让我

得到更好的锻炼,进步的可能性更大。同时在核销过程中也会经常和其他部门的同事打交道,这样不仅可以认识很多其他部门的同事,还可以在过程中提高自己与人沟通的能力。 在这几个月的工作中,我也遇到了内控体系文件的修改。通过参加相关会议,我逐渐学会了如何自己填写这些内容。不仅如此,我对这些内容的意义也从模糊到清晰,一点一滴积累,逐渐清晰。

作为一名中共党员,我已将我的党组织关系转移到兴业银行党支部,并积极参加我们党支部的组织生活。我是在大学入党的,但是现在在工作单位的党支部年龄比较小,个子比较矮,不像大学里的学生党支部,我们都差不多大。虽然我的阅历有限,对党组织的认识可能不如其他老党员深刻,但我们年轻人应该更有干劲,有更长远的目标。希望以后能在这个新群体中获得更多更大的收获。

当然,在我的工作的这段时间,还发生了汶川大地震,震中在千里之外的四川省,但是在我们上海的高层建筑也同样有明显的震感,这也让我有了对这次地震更加直观的感受。在这个举国同悲的日子里,我们兴业银行的员工们纷纷向灾区捐款,我虽然入行时间还很短,不过我还是向灾区贡献出了自己的一份力量。\"天下兴亡,匹夫有责\",我们每一个兴业人都是本着这样一种态度来对待,同时也让我对这种人文关怀而倍感欣慰和自豪。

前段时间,我们上海分公司举办了一场歌咏比赛。我们部门和其他几个部门组成了一个小组。经过一番训练,我们顺利通过了预赛,进入了决赛。在决赛中,我们组获得了二等奖。我们都很开心,因为在这个过程中我们付出了很多,最后通过自己的努力,大家都觉得很不容易。由此也可以看出我们兴业银行员工的凝聚力有多强。我也特别高兴我能为此做出贡献。

\"飞速发展的时代谁不想兴业,业兴家旺铸造起安定和谐,奋进发展的时代谁不爱兴业,业兴国强缔造个美好世界。\"这首行歌的歌词不仅是我们每一个兴业人对于身处的这个时代的光荣,每个人都希望自己的事业兴旺,家庭和睦,同样我们每一个国人都期待着明天祖国会更好。同样,这也是我们兴业银行的目标,在建行xx周年之际,我们本着\"服务源自真诚\"的理念,正朝着\"百年兴业\"的目标大步迈进。

同时,我作为一个个体,能够在这\"潮起潮落,花开花谢\"的进程中贡献出自己的一份力量,感到了自己肩上的责任之重,我要以更加饱满的热情和昂扬的斗志去迎接将来一个又一个的挑战。

目前正在如火如荼进行中的北京奥林匹克运动会是全球人们共同的盛事,中国体育代表团在本届运动盛会中取得了优异的成绩,我们每一个中国人在为此感到欢欣鼓舞的同时,看到的是一个蒸蒸日上的强大祖国。中国的经济发展了,才有可能投入更大的资金去发展体育,才有可能取得今天这样辉煌的成绩。由此,让我进一步联想到:经济的发展离不开各种各样的行业,当然也包括银行业,不正是有那么多像兴业银行这样的单位,在改革开放的大潮中乘风破浪,扬帆远航,才有了我们今天日益提高的生活质量吗?我们每个人在这其中所扮演的角色,也是缺一不可的,我为自己是其中的一分子而骄傲,更为我是兴业银行的一员而自豪。

由此,通过这几个月的学习和锻炼,我已经初步了解了本部门的业务知识,已经基本能够单独处理核销所具备的技能。从对银行业务知识的陌生到现在,我知道自己已经取得了一定的进步,希望在今后能够有更多的时间去努力学习,可以参加一些相关专业的辅导班,并且参加一些银行业务知识方面的考试。积极提高业务水平,从而完全达到能胜任这份工作的能力。

作为兴业银行的一员,我时时刻刻都注意维护着我们部门以及银行的形象和利益,并且保守内部的秘密。处处以自己是一个兴业人为荣。

当然,在自己部门的业务知识水平达到一个高度以后,我还要了解更多的银行业知识,因为我要把银行业务整个流程能够有一个全面系统地把握。了解各个部门之间流程的相互关系,我想这一切都是一个银行从业人员所应该具有的素质。 员工试用期转正工作总结13

屈指算来,到公司已近半年的时间,经过领导关心、同事们的帮助和自己的努力和调整,现在已基本上融入了公司这个大家庭。同时对公司的组织结构,工作流程等各个方面都有了一些初步了解。同时也有一些心得体会与想法,借此机会谈谈,鉴于此,现将这期间工作总结如下: 首先,谈谈自己这段时间心态的转变。

坦白讲,如果说从到公司来就一直以火一般的热忱投入到工作中,那是虚伪的空话。可以说,这段时间工作的过程也是我自己心态不断调整、成熟的过程。最初觉得只要充分发挥自己的`特长,那么不论所做的工作怎样,都不会觉得工作上的劳苦,但扪心自问,原来学的知识何以致用,你的特长在哪里,刚参加工作的我便迷茫的不知自己的定位。没有一丝的心理准备,公司安排我做信息收集整理工作,乍看起来信息收集数据统计似乎枯燥乏味、平淡无奇,要把工作完成是很容易的,但把工作做得出色、有创造性却是很不容易的。所以,调整好心态的我渐渐的明白了,在各个岗位都有发展才能、增长知识的机会。如果我们能以充分的热情去做最平凡的工作,也能成为最精巧的工人;如果以冷淡的态度去做尚的工作,也不过是个平庸的工匠。

心态的调整让我更加意识到,无论做什么,都要做到最好。这种精神能否决定一个人未来事业的成败。如果一个人明白了通过努力工作来避免工作中的辛苦的秘密,那么他就掌握了取得成功的原则。如果他能处处主动努力,在任何岗位都能丰富自己的人生阅历。如果你有积极的态度,你将会有一生的成功。

其次,对我半年来的工作状况做一个小结。

(1)学习没有止境,职业只是学生职业生涯的延续。重要的是把在学校学到的理论知识运用到工作中,并进一步完善和升华。

我的主要工作是负责行业的信息整理工作,通过对信息技术和互联网络的应用,将公司开发与经营全过程中产生的大量动态数据、行业供应等市场主要数据和各级政府机关颁布的政策法规进行及时、准确、全面的采集、处理,为公司今后宏观决策提供依据。这使我能在第一时间接触到各类行业政策和投资信息,极大地扩充了我的知识量。在对信息进行整理的过程中,又提高了我对office等办公软件的熟练程度,同时也增进了对档案管理知识的认识。

除此之外,我还尝试着进行了x项目的成本估算,使我有机会能接触到估算实践工作,对成本估算知识有了一个从理论到实践的升华过程。结合学校里学的相关知识,我觉得需要进一步摸索和思考,活学活用,来解决实际的问题。

(2)即使是最基础的工作,也需要不断的创新和进步来提高工作效率。

我工作的很大一部分内容,与信息档案的收集、整理有关,本来以为这是一种比较枯燥的工作,其实,如果有心多思考一下,档案管理也会更赋于人性化。接触工作至今,我发现

需要保存的资料类目繁多、信息量大。于是,我在按常规进行整理的同时对一些资料从地区、级别等方面进行横向比较,当然,随着工作的深入,还有更多新的内容等待我去学习,去思索。

当然,我的工作还存在一些不足,比如过于关注工作的进度,没有考虑到工作内容的全面性。在接下来的工作中,我会本着我的认真和责任感做好我的工作。总之,我会以公司的经营理念为坐标,制定个人的工作计划,将自己的知识背景与公司的具体环境相结合,利用自己精力充沛、善于接受的优势学习业务知识和技术,为公司的发展尽绵薄之力。 员工试用期转正工作总结14

时间过得真快,转眼间到公司已经三个多月了。这是我一生中一次宝贵的经历。这段时间,领导和同事们在工作上给了我很大的帮助,在生活上也给了我很大的关心,让我充分感受到了领导的胸怀,不经历风雨怎么见彩虹。在我肃然起敬的同时,我也为自己有机会成为公司的一员而自豪。在这三个月的时间里,在领导和同事的悉心关怀和指导下,通过自己的努力,各方面都有了一定的进步。现在我将我的工作总结如下。 一、培训学习和日常工作

经过了不太漫长的程序而入职,其间对公司有了一定的了解。通过了三个多月的亲身体会,对本职工作和公司有了更深的了解。公司发展不忘回报社会的壮举,令人敬佩。公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻,这是不断能发展壮大的重要原因。

二、遵守各项规章制度,认真工作

爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这三个多月的时间里,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,三个月从未迟到早退,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份并按时完成竟是如此重要,并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识,渴望有所突破的我,将会在以后的工作和生活中时时提醒自己,以便自己以后的。人生道路越走越精彩。

三、不足和需改进方面

虽然来公司三个多月了,但是对公司的了解还不够,审稿的熟练程度也不够。问题还是很多的。随着对公司和工作的进一步熟悉,我觉得多做工作更能体现我的人生价值。我的职业擅长勤奋,但不擅长休闲。在今后的工作中,我会通过多读书、多提问、多学习、多实践,不断学习业务知识,不断提高业务技能。学无止境,时代发展日新月异,各学科知识日新月异。我会坚持不懈地学习各种知识,并用它来指导实践。在以后的工作中,要努力做好本职工作,做好自己的创造性工作,为公司的发展做出自己的贡献。

来到公司工作,收获的无非是职业素养、思想境界、业务素质、工作能力的长足进步,这也激励着我在工作中不断进取,不断完善。我明白公司的美好未来要靠每个人的努力去创造,我相信在全体员工的共同努力下,公司的美好未来会更加辉煌。

员工试用期转正工作总结15

一年来,我作为一名电厂x人员,以饱满的工作热情,努力学习专业技术知识,严格遵守各项运行规程,虚心求教,团

结同事,不断提高工作能力,干好本职工作,现将一年来的工作加以总结:

1.本人工作认真负责,敬业爱岗,以公司理念要求自己,诚信待人,踏实做事,服从领导安排,克服妊娠反应等身体不适,始终以积极认真的态度对待工作。尤其是4月份,两台机组同时运行,劳动强度加大,一些在线仪器不准确,需要完全依靠人工分析。比如按照一个单位正常的检测程序,做检测要两个小时,期间要加药、监测水质、检查设备、夜间排污。一开始忙得顾不上上厕所,想尽办法及时避开水质管控。后来我积极调整工作思路,抓住重点,先做没有在线仪器、水质波动大的,再做水质指标稳定的检测,这样虽然一人一岗,但还是坚持及时了解水质情况,更好地调节水质。

二是技术上努力学习,理论上熟记操作规程,购买其他化学学习资料;在实践中,严格遵守操作规程,培养独立操作能力,确保不发生误操作事故,随时记下工作中遇到的问题、获得的经验和注意事项,虚心向师傅和专员请教。虽然我们已经能够独立工作,但是我们知道这需要时间来磨练和积累知识,一月比一月好。即使是产假期间,我也不忘在中场休息的时候看化学书,让我不在岗的时候也能在岗。我也充分利用家里的网络资源,查电厂的化学文献,开阔眼界,继续充电。我希望我走上工作岗位后能以一种新的理解来对待我的工作。 三、能力包括协调能力和处理事故能力,若说“技术”比作“智商”的话,那么“能力”就可比作“情商”,化学专业亦是如此,智商高就不见得情商高,因为技术是死的,能力是活的。例如在七月份,二号机组凝结水溶解氧突然升高,化学上并无任何操作,询问汽机人员,因调整水位有操作,除氧装置上部没有达到真空,造成数值突然变化,并非水质劣化。所以判断能力快速准确,活学活用,才能更好地干好工作。

四、积累工作经验,贯彻公司“节能降耗”。在水质合格的基础上,精益求精,安全运行是首要,还要兼顾经济运行。如在五月份一号机炉水水质还不稳定,就要积极主动询问集控室,了解负荷变化,低负荷时尽量开大连排开度,以保证蒸汽品质,尽快让炉水合格并稳定,而高负荷时连排开大,排污效果既不明显又浪费工况。所以在尽量开大连排的基础上尽力节省资源,把握两者平衡点。六月份实行低磷酸盐处理,控制炉水加药量,既要防止锅炉的酸性腐蚀,又不能浪费药品,还要防止锅炉长期的人为积盐结垢,为做到一举三得,更是精心测定,细心监控,操心设备,耐心沟通。 五、建议:

1.安全设施能不能再完善细致一点?制定设备误操作保护措施、故障演练预案和酸碱事故救助预案,防患于未然,更新传统的化学监督理念,变被动处置为主动预见和预防。

2、加强微机自动化程度,能充分利用网络资源,让其物尽其用,使化学水质监督更加灵敏高效;完善化学在线仪表、仪器全自动操作及维护,使化学试验结果更科学精确。 3、现在都讲环保意识,作为热力发电企业,是否也能集思广益,制出更加节水的措施,少用或不用化学试剂,充分实行水的再循环和再利用,这只是我不成熟的想法,因个人能力有限,还需要师傅及专工的专业技术知识来看待。

x年即将到来,新的一年有新的开始,有新的压力,制定新的合理目标才有新的突破。

1、继续钻研化学专业技术,提高事故处理能力,争取汽水监督工作更加熟练,水处理工作会操作。

2、干好本职工作的同时,了解其他专业知识,争取早日达到公司的“全能培训”目标。

3、继续发挥团结协作精神,强化华润理念,鞭策自己有更高的认识和发展。

员工试用期转正工作总结16

时间是宝藏,一旦学会了珍惜时间,那这个人就能挖到属于自己的宝藏。三个月的试用期转瞬即逝,我却因为学会了珍惜时间,而开始感激这三个月的试用期了。是这段时间让我成长为一个让自己满意的员工,是这段时间让我成为了一个让领导满意的员工,也是这段时间让我有了转正的机会。 一、公司理念已掌握

三个月的试用期,刚开始有点慌。因为我们公司的文化理念和我以前工作的公司很不一样,但是我们公司的文化理念是我梦寐以求的,突然陷入梦里的环境就是这样的恐慌。我怕我做的不好,我怕我会搞砸,我怕我不能转正。后来我上班了,就不慌了。因为我告诉自己,如果自己都不相信自己,怎么让公司的领导和同事信任我?!只有自信才能掌握这个公司文化,只有自信才能给我带来转正的机会。在这三个月里,我详细掌握了公司的文化和理念。我相信成为正式员工后我能做得越来越好,把公司的文化理念运用到我的每一个项目中,让客户感受到我们公司的文化。 二、公司发展已有数

三个月的试用期也让我摸索到了公司的发展和规划。就像公司对我们每个员工的探索和了解一样,我也探索了我们公司的发展。我知道在企业文化的指引下,我们公司一定会成为这个行业领域的佼佼者,能够融入一个发展前景很高的公司,成为这个优秀公司的一员,同时又符合我自己对职位的要求,我感到非常荣幸。在三个月的试用期里,我非常努力地完成了工

作。我相信我以后会更加努力,不至于拖公司后腿,成为别人嗤之以鼻的猪队友。 三、个人蓝图已清晰

这三个月的试用期也让我对自己职业发展的蓝图有了清晰的轮廓。过去我在别的公司上班时,经常让我做很多很多跟我工作不相关的琐事,说实话,那些琐事会消耗我对自己职业规划的热情,很容易就把我对未来人生的热情也消磨掉。来到我们公司之后,我做着自己所喜爱的工作,不会有任何琐事需要我去处理,不会有任何事情会耽误我主要的工作,慢慢的我又恢复了我在职场的斗志,自己个人发展的蓝图也在这三个月里渐渐清晰起来。我知道,在未来我一定可以按照我的蓝图在我们公司把我的理想一一实现,三年或者五年后的自己,一定会感谢自己选择加入并选择努力奋斗的这个自己。 员工试用期转正工作总结17

经过两个月的实习,我顺利加入了xx公司这个先进的集体。

公司很快给了我锻炼的机会,刚加入公司的第三天,我被派到xx公司进行工作学习,在处长李宁的带领下,我开始熟悉机器人本体及控制柜的各个部分组成及相应功能,一边查阅资料,一边现场对照,取得了不错的效果。熟悉机器人后,我开始尝试调试简单的程序,主要调试了xx及xxx两个工作站的共四套夹具的焊接程序,在处长的严格督导与自身努力下,数次加班的汗水没有白流,终于掌握并熟练了单机器人工作站的基本焊接流程,及机器人与变位机的协调运动的应用。在调试过程种出现了许多问题,也使我懂得了许多,使我认识到工作中无论哪一个细节都是很重要的,无论焊接参数的调整还是焊枪姿态的摆正,每一点都是不容忽视的。细节的问题在xxx也给我上了很好的一课,当天加班到半夜11点多,为的是解

决一个焊机报警的问题,我们通过更换焊机、送丝机等进行排除干扰,以便找到问题的症结,可是却始终没能发现问题的关键,后来一个偶然发现送丝线绕的多了点,便无意识的扶正,焊机报警立刻消失,这正是一个不起眼的小问题,因此我认识到工作无小事,每一步都要精益求精。

从xx回来在公司工作两天,我第一次独立出差,去xx公司调试s504副车架机器人生产线,以及一个新工作站的安装与调试工作。第一次单独出差的压力是很大的,而且要面对的是自己从未接触过的双机器人工作站与点焊工作站,摆在面前的对自己来说都是陌生的东西,但是领导对自己的信任与期望给了我挑战困难的无限动力,一遍遍的翻阅资料,无数次电话咨询,感谢同事们对我的关怀与指教,经过20几天的不懈努力,我完成了s504生产线的整个自动化流程,焊接程序基本成型,但因为客户工件不合格未能焊出标准件没能最终验收。我从中也学会了使用双机器人工作站的一些基本要领,对点焊机器人的简单操作也有一定的掌握。在xx期间还到xx公司参与几天的调试工作,几天里的工作,临时解决了客户要求的问题,验收等工作要等工件改好后进行。

xx回来至今,一直准备东风车桥焊接工作站,这个站涉及到起始点检测和焊缝跟踪,经过这段时间的学习,对这两项功能的实现有了初步的了解并能够简单应用。同事还对成都铃川排气管焊接工作站进行调试,使自己对机器人的使用更加熟练。

加入公司这四个月的时间里,压力与动力并存,成长与磨砺相依,为了更好的融入xx公司这个先进的集体,试用期已满,我现在特此申请转正,谢谢领导给自己打造了一个展现自我的平台。

员工试用期转正工作总结18

在xx这里三个月的时间,让我感觉工作是很快的,试用期就是对我的一个考验,自己能不能有提高,都是努力得来的,我一直相信到了一个新的环境,新的地方我能够做到的东西一定很多,在xx这里三个月我觉得我进步了,做到了一名xx职工的基本标准,我觉得我能够胜任接下来的工作,既然得到了足够多的锻炼,那么我相信在往后的生活中我会更加强大,也对近期工作总结一番。 一、不断积累,不断学习

我们总是在工作的过程中领悟到知识,学习到知识,自我来到xx这里以后我觉得自己的每一天都是非常的宝贵,我合理的安排好了自己时间在,该做什么事情就做什么事情,作为一名xx员工这一点意识一定要有,我觉得没有什么是绝对的,只有自己学习了之后才能懂得,工作当中我有很多不知道的,只有不断的积累自己知识,运用到工作才是真理,这三个月的时间我就一直在充实着自己,我一直在感受着怎么把这些做到更好,我相信这一点是不变的在,作为一名新员工我要在xx这里学习的很多,当然在工作当中主要就是做好工作,不是来学习的,只有在在慢慢的领悟。利用好其它的时间学习。 二、工作经过

我在xx这里一直觉得自己的一言一行非常中重要,不断是做什么工作一定是从生活的细节做起的,这三个月的时间我就是这么过来的,我注重自己在工作中的言行,团结同时,在日常的交流当中我本着虚心的态度学习,面对同事们我总是很热情,我觉得这是相互的,一定要做好,再有就是在工作当中努力做好,我相信这是我努力的方向,我一直觉得没有什么事情是不变的,我只觉得只有努力了,才能用自己的方法做成事情,三个月的工作不仅仅让我学会了静下离开思考,我还明白了一点无比珍贵的,那就是一定要有耐心,我做到了这一点我

深深的知道做到这些是多么的重要,这次事情到现在我就一直想着怎么去实现工作有耐心。 三、工作不足

我必须啊正确对待这些,在xx这里工作我们每个人都知道自己身上有着什么样的责任,其实这不是固定的,还有一些事情要我们主动去钻研,这三个月的工作当中我觉得自己少了工作积极性,我觉得这是非常的有必要完善的,往往都是在工作的时候做好自己,往往都是在这些时候发现自身的缺点,我一定会改掉这一点,工作积极性一定要提高起来,继续努力。 员工试用期转正工作总结19

试用期结束了,在集团领导及各位同事的帮助下,我的工作在各方面都有了长足进步,现对试用期工作汇报如下。 一、主要工作

(一)各部门计划。进入发展运营部,我的主职工作为运营专员,负责收取各部门周、月、季、年计划,并将各计划进行纵横向比对,跟进计划落实情况。截止20xx年x月x日,全年收取周计划x次,共x份;收取月计划x次,共x份;收取半年、年计划共x次,共x份。

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