公司转账到个人账户原则上是要收税的,但是具体还得区分款项的性质。国家规定,企业账户是不能随便向个人账户转账的,除非是差旅费,劳务费等,但通常要提供相关的合同等,而且转账的金额也要以不超过5万元为准。
(1)如果公司给股东借款,并转账到股东账户,股东如果在该纳税年度终了后既不归还,又未用于企业生产经营的,其未归还的借款可视为企业对个人投资者的红利分配,依照""利息、股息、红利所得""项目税率20%计征个人所得税,未超过1年的不用交税。2、
(2)如果公司是给员工发放工资,其按照“工资、薪金所得”代扣代缴个人所得税即可。
常见的公司账户直接转账给个人的情况:
(1)利润分配:个人独资企业或者合伙企业,在扣除公司支出费用、缴纳完个人生产经营所得税后的利润,通过公司账户打给个人或者合伙投资人。
(2)发放员工工资:公司在工资发放日,从公司账户转到公司的每个员工卡上,公司向税务部门电报员工工资,涉及到缴纳个税的员工,公司代扣代缴个税。
(3)报销差旅费:公司员工出差提供相对应的消费发票,可以实报实销,公司审核无误后从公司账户转账给报销人员的个人卡上。
(4)支付个人劳务等报酬:公司由于业务培训等需求,聘请公司以外的人员时需要支付一定的酬劳,这项支出可由公司账户转账到聘请人员的个人账户。
(5)向个人经营者采购:公司向个人采购货物,并要求个人在税务部门代开了发票,公司可以通过对公账户把货款给个人账户。
(6)归还个人借款:公司向个人发生借款,还款时可以通过公司账户转给借款人的个人账户。
(7)支付个人违约金公司如果和个人产生违约的情况,公司可以通过公司账户向个人转款,用于支付违约金。
【法律依据】:
《中华人民共和国个人所得税法》
第四条下列各项个人所得,免征个人所得税:
(一)省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位,以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金;
(二)国债和国家发行的金融债券利息:(三)按照国家统一规定发给的补贴、津贴;
(四)福利费、抚恤金、救济金;(五)保险赔款;
(六)军人的转业费、复员费、退役金;(七)按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、基本养老金或者退休费、离休费、离休生活补助费;
(八)依照有关法律规定应予免税的各国驻华使馆、领事馆的外交代表、领事官员和其他人员的所得;
(九)中国政府参加的国际公约、签订的协议中规定免税的所得;
(十)国务院规定的其他免税所得。
前款第十项免税规定,由国务院报全国人民代表大会常务委员会备案。
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