岗位基本信息岗位名称直接上级内接部门领班生产技术部工程师公司各部门岗位职责所在部门直接下级外接部门生产技术部车间员工相关部门岗位权力1、协助生产技术部领导根据公司的规划，结合公司实际情况制订1、有对本车间班组长任免的建议权。生产计划，并组织实施。2、有对下属员工考核权利。2、根据公司管理制度的体系，结合公司实际情况，组织制定车间3、有对生产过程和结果监控权。管理制度体系，经核准后组织实施。4、其它相关权力。3、主导车间生产产品的产量与质量，并组织实行。4、负责组织本车间有关人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题。安排布置车间生产。6、负责建立自查制度，对生产全过程进行监控。7、负责本班人员的绩效、培训等管理工作及内部人员分工与职责分配。8、负责本班的日常管理工作、以及与其它部门的协调工作。9、完成上级交办的其他工作。10、组织协调生产，进行5S管理和精益生产的执行和监督； 11、培养部属的成长，帮助员工提升自我管理、自我完善的能力；营造部门内团结协作、沟通和谐的团队氛围；12、根据生产计划制定的“日生产计划”，从人员、工艺文件、原辅材料、设备、生产环境几方面进行生产准备；岗位任职条件1、具有敬业精神和良好的职业道德。2、具有良好的计划、组织、沟通、协调能力。3、具有较强的执行力和良好的团队合作精神。4、具有相关行业较强的专业知识。岗位培训需求厂纪厂规培训，专业培训。编制朱锦审核批准本人签字
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