十级伤残一般可以赔偿多少钱
发布网友
发布时间：2022-04-21 22:43
共4个回答
热心网友
时间：2023-06-16 15:08
灞曞紑鍏ㄩ儴
热心网友
时间：2023-06-27 19:37
工伤的处理应先申请工伤定，再申请工伤等级鉴定、停工留薪期，再进行具体数额的索赔。10级工伤所得的赔偿：1、医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费2、一次性伤残补助金：7个月的本人工资3、一次性医疗补助金：1个月的本人工资4、一次性伤残就业补助金：4个月的本人工资×4个月另外，单位是否为你购买了社保，如果单位没有为劳动者购买社保，以上所有赔偿均有单位承担;且如果单位为劳动者购买社保的工资标准低于实际工资，差额部分由单位补齐。
热心网友
时间：2023-06-27 19:38
付费内容限时免费查看回答是在哪个城市受伤的呢？年龄多大？月工资多少呢？
提问年纪五十岁，在贵州平坝区
回答工资多少呢
要知道平均工资才能帮你计算哦
提问三千五一个月
回答赔偿在5-7万左右的样子哈
提问你说的这个数包括其他各种费用吗
回答是的
可以按照这个赔偿去进行协商，如果协商不了的话建议就直接到*起诉
热心网友
时间：2023-06-27 19:38
工伤职工鉴定为十级伤残的，主要补偿是：
一、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资；
二、劳动关系解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，所在单位支付一次性就业补助金，具体标准由所在省、直辖市、自治区规定。
用人单位没有参加工伤保险的，以上费用均由用人单位支付。
《工伤保险条例》
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市*规定。
热心网友
时间：2023-06-27 19:39
如果是工伤按工伤保险条例规定执行，10级伤残的一次性伤残补助金为本人7个月工资；如果是人身伤害赔偿，假定为城镇居民且年龄在60周以下，为上一年度城镇居民人均可支配收入X20X0.1=6.3万元左右。
