公司以个人名义租房,然后和员工签署住宿免责协议有效吗?
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热心网友
这个问题有点乱。
一、住雀免费，应当由公司提供宿舍，公司租房应当以公司的名义租房并支付房租水电费等费。
二、员工住宿应当由公司按理并管理。
三、如果以工名义租房，公司可能要在员工的工资中扣除房租水电费，客易引起矛盾。
所以，签劳动合同要注意用词规范，不要有歧义。
网友建议，仅供参考。祝你好运！
