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单海洋,被誉为亚洲培训界绩效管控第一人,他长年研究中外大型企业超常规发展的分配机制,提出的成长型企业股权激励四维模式,解决了众多企业股权激励难题,被誉为中国非上市公司股权激励第一人。
单海洋开发了多种股权激励方案,包括1235渐进式股权激励方案、组合式多层次五步连环股权激励方案、虚拟股份增值收益权激励方案、中西合璧股权激励方案、企业超常规发展绩效管控整体解决方案和非上市公司股权激励整体解决方案。
他的服务客户包括中国移动、中国联通、中国银行、太平洋保险、可口可乐、赐昌集团、TCL集团、四川长虹集团、中联集团和中国人寿等大型企业。
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单海洋,被誉为亚洲培训界绩效管控第一人,他长年研究中外大型企业超常规发展的分配机制,提出的成长型企业股权激励四维模式,解决了众多企业股权激励难题,被誉为中国非上市公司股权激励第一人。
单海洋开发了多种股权激励方案,包括1235渐进式股权激励方案、组合式多层次五步连环股权激励方案、虚拟股份增值收益权激励方案、中西合璧股权激励方案、企业超常规发展绩效管控整体解决方案和非上市公司股权激励整体解决方案。
他的服务客户包括中国移动、中国联通、中国银行、太平洋保险、可口可乐、赐昌集团、TCL集团、四川长虹集团、中联集团和中国人寿等大型企业。